León, Guanajuato.- Los trabajadores de plataformas, agrupados en varios colectivos, presentaron un decálogo en el que estipulan
condiciones decentes para laborar en el sector.
El documento fue recibido por la candidata de Fuerza y Corazón por México, Xóchitl Gálvez; por el candidato de Movimiento Ciudadano, Jorge Álvarez Máynez. Aún falta por entregarse a la candidata de Morena, Claudia Sheinbaum.
Entre los puntos que contiene este decálogo está el acceso a protección social, cuyo tiempo efectivo de prestación sea equivalente
a 40 horas en promedio por semana.
El costo de la protección social quedará cubierto por las plataformas, el Gobierno federal y prestadores de servicio que aportarán un porcentaje del mismo para cobertura del IMSS.
Además de que se brindará protección en caso de accidentes durante el tiempo de duración de cada servicio.
El decálogo también incluye el principio de flexibilidad como un fundamento de la economía colaborativa.
El decálogo busca llevar la conversación de las necesidades reales de las y los conductores y repartidores de plataformas digitales a un marco regulatorio sin precedentes, innovador y que beneficie a t odas las partes”, señala el documento.
El decálogo surgió a partir de los encuentros celebrados durante el verano de 2023 en la Ciudad de México, Guadalajara, Mérida, Monterrey, Puebla y Querétaro.
Quienes participaron fueron invitados por DiDi, Rappi, Uber y por los colectivos Ni Un Repartidor Menos y Ni Una Repartidora Menos.
Como parte de las conclusiones se reveló que los participantes se mostraron reacios a un cambio de esquema laboral, es decir, se
opusieron a la posibilidad de modificar sus rutinas y las condiciones bajo las que actualmente se conectan.
SM