León, Guanajuato.- Ante la falta de mano de obra especializada, el IECA abrió una escuela de soldadura en el plantel León.
Israel Salvador Reyes Banda, director del plantel del Instituto Estatal de Capacitación (IECA), recordó que existe carencia de mano de obra en este segmento ante la falta de especialización.
Destacó que si bien ya contaban con un taller de capacitación, ahora lo estarán ofreciendo como escuela, para los jóvenes que hayan desertado de la escuela y se quieran preparar para un empleo.
El costo del material es lo que tendrán que invertir quienes estén interesados.
Es una especialidad que en México, Estados Unidos y Canadá está bien pagada en la construcción”, señaló.
La formación tiene una duración de 60 horas, el curso comienza la próxima semana.
Por otra parte, esta semana comenzó el Trainingto, proyecto de capacitación que surgió del Plantel León el año pasado.
Reyes Banda detalló que en la primera etapa capacitaron a 60 empresas de todos los giros y tamaños, en los que se sumaron
en total a 81 personas.
“Es una oportunidad para que las PyMes puedan hacerse de estos conocimientos sin costo”.
Y es que los cursos se imparten de forma gratuita, en esta edición ofrecieron dos temas: Detonantes de la motivación laboral y Cómo implementar un diagnóstico de necesidades de capacitación.
Preparan a trabajadores
Los trabajadores de nuevo ingreso que son contratados por Michelin planta León, son preparados por el IECA antes de sumarse a la línea de producción.
Esta vinculación ha generado que la firma de neumáticos en lo que va del año haya solicitado la capacitación a 250 nuevos trabajadores.
Israel Salvador Reyes Banda detalló que esta iniciativa forma parte de un programa que recién iniciaron.
“Nuestro principal aliado es Michelin, está creciendo sus plantas y generando empleos”.
Con ellos han desarrollado tres programas, uno está enfocado en la formación académica de nivel preparatoria para los trabajadores. Actualmente 20 personas lo cursan.
Además, mensualmente capacitan a sus operadores en trabajo en alturas, operación de montacargas, grúas.
Por último, apoyan las inducciones al personal de nuevo ingreso. Tras el proceso de reclutamiento, IECA prepara a los nuevos ingresos.
También Nestlé Purina
Reyes Banda, destacó la inversión que hace Purina en la planta de Puerto Interior, para el desarrollo de su personal.
Con ellos, han desarrollado cursos para mujeres en el área de mantenimiento, iniciativa que la empresa ha promovido, fuera de Guanajuato.
La firma contrató a capacitadores del IECA, para asesorar a los equipos de las plantas de Monterrey, Estado de México. “Esas empresas contratar a instructores guanajuatenses”
SM