Son 34 irapuatenses los que consiguieron que la empresa japonesa, Mazda, ubicada en Salamanca les diera oportunidad de formar parte de sus filas de trabajo, personas que participaron en la selección en Febrero de este año.
Mercurio Molina Torres, encargado de la bolsa de empleo en el municipio, fue quien dio la información, destacando que el proceso de respuesta para saber si se obtuvo el trabajo es de 2 meses, por la cantidad de personas que llevan su solicitud, no sólo en Irapuato, también en Salamanca.
“De las personas que entrevistamos en febrero, ya van 34 personas contratadas, les dijeron a principio de abril, fueron de los que se recibieron en febrero, son pocas pero esperamos que a partir de las entrevistas que se hicieron en marzo que fueron de 2 mil personas, el número de personas que sean contratadas en mayo suba”, comentó.
Estas más de 30 personas fueron empleadas para los puestos de operarios, y son parte de las más de 5 mil solicitudes que se han recibido para la armadora japonesa desde que en febrero inició el reclutamiento, tanto en Irapuato como en Salamanca.
“A pesar de que estamos solicitando también con grados de estudios superiores, pues se están dando alrededor de 200 posiciones en total con esta jerarquía, nosotros nos estamos enfocando al área de operarios, más o menos están viniendo ingenieros en mecatronica, industriales, mecánicos, por el lado de cuestiones más administrativas, están pidiendo para el área de compras y de suministros, están pidiendo gente con muy buen nivel de inglés para facilitar la comunicación que es con los gerentes, que son principalmente japoneses”, explicó.
Molina Torres informó que entre el 11 y 12 de marzo se recibieron un total de mil 895 solicitudes, mientras que los días 15 y 16 de abril se recibieron 689 y el 22 y 23 fueron 509 personas las que buscaron empleo para Mazda.
“Nos ha llegado gente con curriculum del área de ingeniería y los orientamos y dirigimos con la gente de Mazda, con la gente de Prodensa, que son quienes hacen el reclutamiento para la empresa, no a través de nosotros”, comentó.
La mayoría de las personas que solicitan trabajo en la empresa japonesa, entran dentro del perfil de no especializados, siendo de este 100%, un 50% sin experiencia en el ramo de la industria y 50% con experiencia en la misma
Los próximos días de reclutamiento serán el 20 y 21 de mayo, en las instalaciones de la oficina de Tesorería, en Hidalgo #77, zona centro, misma ubicación para el segundo espacio para llevar solicitudes, el 27 y 238 de mayo, de las 9 a las 12 del día.
El proceso puede ser tardado, pues se tiene que hacer todo un procedimiento largo.

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