El Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Municipio de Pachuca (SUTSMP) anunció que acudirá a instancias federales con el propósito de que se declare legal el emplazamiento a huelga que interpusieron contra el ayuntamiento.

Esto, luego que el Tribunal de Arbitraje de Hidalgo determinó que dicho emplazamiento incumple con requisitos legales.

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“ILEGAL ACUERDO”, RECHAZO DE EMPLAZAMIENTO

A través de sus redes sociales, el sindicato que dirige Percy Espinosa Bustamante informó que presentará “demanda de juicio de amparo indirecto ante la autoridad federal en contra del ilegal acuerdo que ordena el archivo definitivo de nuestro emplazamiento a huelga”.

El gremio que aglutina a los trabajadores sindicalizados de la presidencia municipal de Pachuca dijo que el argumento para no admitir el emplazamiento es “burdo y sin sentido”.

Explicó que es falso que no hayan presentado pruebas de respaldo de los trabajadores al movimiento de huelga.

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Porque se acreditó con un acta protocolizada por notario público de la asamblea general extraordinaria que celebraron el 18 de marzo de 2023, a la cual asistieron mil 305 sindicalizados de un total de mil 372, quienes acordaron estallar la huelga en caso de no ser satisfechas sus peticiones.

RESPALDA 95% DE LA BASE 

o anterior implica que 95.12 por ciento de la base trabajadora acordó estallar la huelga, a pesar de que el Tribunal de Arbitraje argumentó que no se comprobó el respaldo de las dos terceras parte del personal de base, reprochó el sindicato.

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